BONIFICACIONES EN LA COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL

El incentivo de Bonificaciones al personal investigador optimiza el rendimiento de los proyectos reduciendo el gasto del personal asociado. Permite su aplicación a todo el personal que realice actividades de I+D+i con una dedicación exclusiva mínima del 85%, dejando el resto del tiempo para actividades relacionadas como: formación, actividades docentes de investigación, etc.

 

¿Qué beneficios aporta a la empresa?

El incentivo tiene un impacto económico directo que reduce el coste de personal y:

  1. Mejora la competitividad de las ofertas comerciales en desarrollos de soluciones innovadoras para la empresa
  2. Incrementa el margen del negocio
  3. Mejora de las condiciones económicas de los profesionales técnicos
  4. Complementa al personal beneficiario de Deducciones Fiscales por la I+D+i en interno

¿Cuál es el ahorro asociado a este incentivo?

Las Bonificaciones a la SS por personal dedicado en exclusiva a actividades de I+D+i, implica la reducción del 40% de la Base de Contingencias Comunes.

 

 

 

Las empresas con personal plenamente dedicados a la I+D+i tienen derecho a un ahorro en el 2017 de entre 857 € y 4.126 € por trabajador y año.

¿Cómo se aplica?

Para la aplicación del incentivo es directa y mensual.

Al finalizar el ejercicio es necesario pasar una auditoría, que verifica que se cumplen los requisitos recogidos en la legislación de referencia.